7月10日，我系新教师培养工作总结与交流会在主3#802室召开。系主任卢昌义教授及本学年纳入培养计划的新教师与指导教师齐聚一堂，共同分享了这一年来新教师培养工作的心得体会。
老师们在进行讨论
周亮老师主持了此次会议，并对2012-2013学年新进教师培养工作进行了简要总结。他从卢主任的高度重视，采取有力措施组织新教师培养；指导老师认真负责，培养工作成效明显；新教师自身积极上进等方面进行了总结。新教师通过一年的培训学习和教学实践工作，教学水平得到了很大的提高。
会上，4位新教师根据自己在新教师培养期间的切身体会，介绍了自己的成功经验和成长体会，新教师均表示，新教师培养工作对自身成长帮助很大。林建荣老师表示，在一学年的教学工作中，使他增强了初为人师的自信心，他谈到：在教学过程中采取多种教学方式，根据学生特点，给予学生足够的展示舞台，鼓励自由发挥，是提高学生的学习兴趣的有效举措。黄金阳老师介绍了培养新教师方面的做法和经验，通过组织公开教学、定期开展系内教学检查、鼓励新教师参与学科建设工作等措施，对新教师教学水平的提高取得了明显的效果。
最后，卢主任发表了讲话。卢主任首对新教师培养工作上取得的成绩表示感谢，希望新教师秉承 “以学生为中心，以有效教学见长”的理念，不断学习与进步，肩负起教书育人的艰巨使命。
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